Le monde du travail connaît une révolution avec l’accroissement du nombre de freelances. Cette nouvelle génération d’indépendants est-elle gagnante ? Comment évoluent leurs salaires ? Voici une enquête approfondie sur le sujet, en prenant l’exemple de Maëlane Faure.
Freelance : définition et types de statuts
Décider de devenir freelance signifie qu’on choisit de se lancer à son compte comme professionnel indépendant. Ainsi, on s’affranchit généralement des contraintes liées au salariat et on adopte une nouvelle organisation de son temps de travail. Plusieurs statuts sont possibles pour travailler en tant que freelance :
Micro-entrepreneur (auto-entrepreneur)
Le statut de micro-entrepreneur est particulièrement adapté aux freelances qui démarrent leur activité. Simple et rapide à mettre en place, il permet de bénéficier d’avantages fiscaux spécifiques et présente peu de contraintes administratives.
Entreprise individuelle
L’entreprise individuelle permet de séparer le patrimoine personnel et professionnel, offrant ainsi une certaine protection à l’indépendant. Ce régime est intéressant lorsque les formalités liées à la gestion d’une entreprise sont maîtrisées.
Société unipersonnelle (eurl, sasu)
Pour les freelances souhaitant créer une structure plus importante, l’EURL (Entreprise Unipersonnelle à Responsabilité Limitée) et la SASU (Société par Actions Simplifiée Unipersonnelle) sont des options envisageables. Elles permettent de protéger le patrimoine personnel et offrent une plus grande crédibilité auprès des partenaires.
Facteurs influençant le salaire d’un freelance
Le salaire d’un freelance dépend de plusieurs facteurs :
Le secteur d’activité
Certains secteurs sont plus propices à une rémunération élevée pour les indépendants. Les professions liées au consulting, à l’informatique ou encore à la création de contenus en ligne sont souvent bien rémunérées.
L’expérience et l’expertise
Un professionnel expérimenté et reconnu pour son expertise peut facturer des tarifs plus élevés. Cela a un impact direct sur sa rémunération en fin d’année.
Le temps travaillé et le taux horaire
Comme tout travailleur, le revenu du freelance est tributaire du nombre d’heures effectuées et du tarif facturé. Plus il consacre de temps à son activité et ajuste ses prix en conséquence, plus ses revenus seront élevés.
Exemple de Maëlane Faure : combien gagne-t-elle en tant que freelance ?
Prenons l’exemple de Maëlane Faure, qui travaille en tant que consultante freelance dans le domaine de la communication digitale. Voici ce qu’il est possible de savoir :
Tarif facturé et temps travaillé
Maëlane facture ses prestations à un taux horaire moyen de 50 euros. Son emploi du temps lui permet de réaliser 25 heures de travail par semaine, soit environ 100 heures par mois.
Charges sociales et fiscales
Les charges sociales et fiscales sont également à prendre en compte pour déterminer le revenu réel d’un freelance. En fonction de son statut juridique et fiscal, Maëlane doit payer des cotisations sociales et des impôts sur les bénéfices réalisés.
Salaire annuel brut
En effectuant une estimation rapide en multipliant son tarif horaire par le nombre d’heures travaillées mensuellement (50 euros * 100 heures) puis annuellement (5000 euros * 12 mois), on obtient un chiffre d’affaires brut annuel de 60 000 euros.
Salaire annuel net
Pour obtenir le salaire net perçu par Maëlane, il convient de soustraire les taxes et charges sociales – qui varient selon les situations individuelles et administratives – au chiffre d’affaires brut.
Comparaison entre salariat et freelancing
Même si donner une réponse définitive concernant l’écart entre les salaires films et indépendants serait erroné – chaque situation étant différente, voici quelques éléments de comparaison :
Avantages financiers du freelance
L’un des principaux avantages du freelancing est la possibilité de fixer librement ses tarifs et d’optimiser son temps de travail. De plus, les charges sociales, bien que devant être prises en considération, sont généralement moins élevées que celles d’un salarié.
Inconvénients financiers du freelance
Les revenus d’un indépendant peuvent varier fortement en fonction des clients, des missions, ou encore de la période de l’année. Outre cette volatilité, le freelancer ne bénéficie pas des avantages sociaux liés au salariat (congés payés, chômage, etc.).
Au final, il semble que chaque statut possède ses propres particularités, et qu’il est essentiel de prendre en compte sa propre situation pour trancher entre salariat et indépendance au niveau des salaire.